员工被公司劝退了。劝退的理由是：能力还没有达到公司的要求。其实对于很多刚刚应届生来说，找工作是其次的，找准心态才是第一要务。
1、别太把自己当回事儿
要知道，学校和职场是两套不同的评价系统，你在学校里，看重的是“学习能力”，在职场上，看重的是“实操能力”。
学历高，成绩好是远远不够的，你还得会各种各样的技能，解决实际的问题。
因此，学习好的人，未必工作就好。不要把学校的荣誉看得太重要，进入职场，就是从零开始。
放低姿态，踏踏实实去向前辈请教，去学习工作上需要用到的技能，你才能认清自己。
2、第一次的失败不代表永远失败
第一次的失败，原因可能是多种多样的，可能是没有做好从学生到上班族的转变，可能是不适应公司的工作氛围，可能是不熟悉工作的流程，并不代表着你本身能力不行。
所以，坦然面对失败，找出原因，才能够避免下一次的失败。
第一份工作就被劝退不代表个人能力不行，只代表你还没有适应这份工作。
